提升公立医院团委工作质量调研报告

汇报材料

在_xx大报告中,__明确提出:“全党要把青年工作作为战略性工作来抓,用_科学理论武装青年,用_初心使命感召青年,做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人。”这一论断为新时代的团委工作提供了根本性指导。团委作为公立医院的关键部门之一,从政治本质角度来看,团委实际上是_“后备军”;从工作特征角度来看,团委在青年团员与党团组织间架起联系的“桥梁”;从服务对象角度来看,团委代表着最广大团员群体的根本利益。因此,在深入学习贯彻落实_xx大精神的基础上,对公立医院团委工作如何实现高质量发展进行研究有着极其重要的理论意义与实践价值。

一、推动公立医院团委工作高质量发展的重要性

(一)有利于服务党和国家的工作大局。团委工作是党动员及组织广大民众参与且完成各项中心任务的重要渠道。新时代环境下,应不断强化_群团工作,创新工作方式,进一步提升工作效率及品质。公立医院团委工作的根本目标是对青年医务工作者进行引导和组织,同时为其提供各方面的服务。在_xx大精神的引导下,推动公立医院团委工作高质量发展,有利于服务党和国家的工作大局,在服务公共卫生体系改革的同时,提供更高质量的医疗卫生服务。

(二)有利于促进公立医院高质量发展。当前,青年团员在公立医院医务工作者中占据着较大的比重,是公立医院实现高质量发展的核心力量。新时代环境下,公立医院高质量发展面临全新的机遇及挑战,更加需要青年医务工作者的力量。在_xx大精神的引导下,推动公立医院团委工作高质量发展,应全面发挥团委在青年医务工作者中的引领作用,推动其积极投身到公立医院高质量发展事业中,充分激发青年医务工作者的创造性和主动性,促进公立医院的高质量发展。

仅展示706字,全文共4241

请登录后继续
相关文档
科级干部近三年履职情况汇报

我经历了从乡镇职能部门负责人到领导班子的角色转变,始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的XX大精神,全面落实习近平总书记视察浙江重要讲话重要指示精神,以“功成不必在我、功成必定有我”的使命感,扎实推进“三农”工作、“千万工程”及乡村振兴战略落地见效。

全市劳动人事争议仲裁工作情况调研报告

促进了全市劳动关系的和谐稳定。2024年,共受理劳动人事争议仲裁案件X件(其中有X件不属于劳动争议受案范围,已依法出具不予受理申请通知书),已审结案件X件(其中调解X件,裁决X件),结案率100%;利用人社部“互联网+调解”平台共处理仲裁案件线索X起,均在15天办案期限内结案。

开展消费品以旧换新政策落地实施情况调研报告

邀请银联公司对以旧换新参与企业开展业务培训,建立消费品以旧换新全程咨询服务、申领补贴帮办等制度,实现培训服务最大化。三是补贴资金到位。至2024年12月,兑现汽车、家电、家具及家装厨卫、电动自行车等补贴资金3068.21万元,分配X市2025年消费品以旧换新专项资金2022万元。

市总工会进一步规范劳模管理和服务工作调研报告

X市总工会深入学习贯彻习近平总书记关于做好劳模工作的重要论述,通过强化建章立制、评选表彰、学习宣传和服务管理,释放劳模“品牌”效应,营造了崇尚劳模、关爱劳模、争当劳模的良好社会风尚。结合劳模管理和服务工作现状,对全市劳模管理和服务工作进行调研,形成如下报告。

“小三级”工会组织经审工作情况调研报告

随着乡村振兴战略的实施和城市化进程的加快,X区“小三级”工会组织不断发展壮大,“小三级”工会经审组织也随之进一步健全和完善,在依法履行审查审计监督职责、服务工会工作大局中发挥了积极作用。

最近上新
国有企业新入职员工廉政谈话讲话

作为新时代国资系统的新鲜血液,你们肩负着推动国有资产保值增值的重要使命。今天开展廉政谈话,既是落实《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规的政治要求,也是帮助大家系好职业生涯“第一粒扣子”的关键举措。希望大家以“学、做、改、督”为抓手,筑牢廉洁防线,在国企改革发展中展现青春担当。

公司人力资源部2025年上半年工作情况总结

人力资源部在公司党委的正确领导下,紧密围绕公司战略发展目标,积极履行部门职责,在人才招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等方面扎实开展工作,为公司的稳定运营和持续发展提供了有力的人力资源支持。现将2025年上半年工作情况总结如下。

县纪委监委关于廉洁文化建设工作情况报告

近年来,县纪委监委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党员干部作风整顿为抓手,深挖廉洁元素,构建起县乡村联动、点线面结合的工作格局,着力打造“点上出精品、线上有特色、面上全覆盖”的廉洁文化矩阵,为落实中央八项规定精神注入强劲“廉动力”。

2025年人才工作者培训班专题报告

面临着加快产业升级、实现高质量发展的重要任务。为提升邛崃市人才工作水平,借鉴杭州等先进地区的经验,结合邛崃市实际情况,撰写人才发展工作专题报告。本报告将通过分析邛崃市人才工作现状,借鉴先进地区经验,提出适合邛崃市的人才发展策略,为邛崃市的未来发展提供智力支持。

以改文风为笔,书作风建设“必修课”

在新时代背景下,改文风已成为作风建设的“必修课”。良好的文风能够让党的理论和政策更好地为群众所理解和接受,增强党的凝聚力和战斗力;反之,不良文风则会造成信息传递的障碍,削弱党的公信力。因此,我们必须高度重视文风问题,以改文风为切入点,推动作风建设迈向新台阶。

热门阅读
贯彻落实_精神个人查摆问题及整改清单

通过近几周的学习,使我对党性的锻炼和修养有了更深层次的认识和理解,对照中央八项规定精神以及党章党规党纪要求,回顾个人成长过程,结合学习研讨和党性锻炼,进行个人党性分析。

推动深入贯彻__精神学习教育经验交流发言(6篇)

立足自身实际,积极探索创新,全力推动学习教育取得扎实成效,为海关各项工作的高质量开展提供了有力保障。很荣幸能在此次会议上,就我单位开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的相关工作,与大家进行交流分享。

深入贯彻__精神学习教育对照检查11个方面突出问题清单及整改措施(2篇)

在2025年的学习教育进程中,通过全面且细致的梳理与审视,发现存在于11个方面的突出问题亟待剖析与解决。这些问题不仅影响着学习教育成效的深度与广度,更对整体发展态势有着不可忽视的制约作用。

__精神学习教育七个方面个人对照查摆问题清单

本人认真开展自查自纠,对照党章党规党纪,对照中央八项规定及其实施细则精神,对照反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的要求,深入查找在落实中央八项规定精神和作风建设方面存在的问题和不足。

领导班子学习__精神对照查摆问题清单及整改措施(5篇)

在某国企下属子公司调研时,调研组成员仅听取汇报,未深入生产车间、项目现场了解实际情况,对企业在技术创新、市场开拓中遇到的困难掌握不全面,导致调研成果无法有效指导企业发展,没有真正做到沉下去、摸实情,违背了中央八项规定中关于深入基层调研的要求。