消防救援系统任届期满党支部换届选举需要把握的问题

职场精修

根据《党章》《中国_基层组织选举工作条例》《党支部工作条例》相关规定,以及_编办《关于印发应急管理部消防救援局、森林消防局“三定”规定和消防救援队伍、森林消防队伍总队及以下单位机构编制方案的通知》、森林消防局党委《关于森林消防总队、支队机关党支部设置的通知》《关于森林消防队伍基层大、中队党组织、群团组织设置的通知》中的具体要求,2020年3月,总队选举成立了20个总队、支队机关党支部(其中设立支部委员会的机关党支部14个),6个大队部党支部,2个大队党支部和36个中队党支部(其中有2个党支部因正式党员人数不足7人未设立支部委员会)。截止2023年3月,总队64个党支部及其党支部委员会任期陆续满3年。按照《党支部工作条例》第六章第二十一条:“村、社区党支部委员会每届任期5年,其他基层单位党支部委员会一般每届任期3年”规定,各党支部委员会应该组织开展换届选举相关工作,其中党员数量少、不设支部委员会的党支部,也应根据规定进行按期换届选举,产生支部书记。为进一步规范换届选举流程,纠正一些认识和操作上的偏差,利用此次培训,主要从明确换届增补的概念、增补党支部委员要清楚的几个问题、党支部委员会为什么要换届、党支部委员会换届选举的主要程序4个方面,就任届期满党支部换届选举需要把握的问题与大家作个交流,有不妥之处请大家批评指正。

一、明确党支部换届、增补的概念

党支部换届和增补是基层党组织建设的两件大事,对于加强和巩固_领导具有重大意义。然而在实际工作中,什么时候应该换届?什么时候应该增补?有些同志还不大清楚。党支部委员会是党支部的领导班子,负责领导和处理支部党员大会闭会期间党支部的日常工作。每届_支部委员会期满应进行换届选举,若支部委员出现缺额影响到支部工作开展则应进行增补工作。支委会每届的任期一般为3年,也就是说3年要对党支部委员会进行一次换届改选。而在这3年之中,如果有以下情况之一者,均应视为党支部委员缺额,应予补选。①党支部委员因工作调动或本人辞职。②党支部委员离退休或患严重疾病不能履行职务。③党支部委员受到撤销党内职务以上处分。④党支部书记或副书记调离,而本届党支部委员会任期未满,在这种情况下,上级党组织可以根据工作需要,任命新的书记或副书记。

仅展示915字,全文共6201

请登录后继续
最近上新
县委书记在违反__精神典型案例通报暨整改推进会讲话

深入学习贯彻习近平总书记关于加强作风建设的重要指示精神,通过通报典型案例,深刻剖析问题根源,安排部署整改工作,进一步教育引导全县广大党员干部以案为鉴、警钟长鸣,持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果,推动全县作风建设不断向纵深发展。下面,我讲五个方面的意见。

2025年学习教育对照检查11个方面突出问题清单及整改措施材料

本单位在全面梳理和系统评估2025年度学习教育开展情况的基础上,对标对表,深入查找在理论武装、思想引领、实践转化等方面存在的突出问题。本次对照检查旨在以刀刃向内的决心和勇气,深刻剖析问题症结,研究制定科学有效的整改措施,确保学习教育取得实实在在的成效,为谱写新篇章提供坚强思想保证和强大精神动力。

领导班子学习__精神对照查摆问题清单及整改措施(5篇)

在某国企下属子公司调研时,调研组成员仅听取汇报,未深入生产车间、项目现场了解实际情况,对企业在技术创新、市场开拓中遇到的困难掌握不全面,导致调研成果无法有效指导企业发展,没有真正做到沉下去、摸实情,违背了中央八项规定中关于深入基层调研的要求。

理论中心组学习《违反__及其实施细则精神典型案例》研讨发言

充分认识到作为一名共产党员,一名领导干部,心中要有党纪、眼中要有国法,要时刻自重、自省、自警、自励。今后的工作中我将以案为鉴、闻警自省,深刻汲取教训,自觉划清界线,肃清恶劣影响,不折不扣把中央决策部署落到实处。下面,围绕学习所思所获,我做个交流发言,请大家批评指正。

理论中心组推动深入贯彻__精神学习教育提质增效研讨会发言

认真学习了中央八项规定及其实施细则精神和《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,从领导的动员讲话到专家辅导授课,都令我受益匪浅。特别是在县委开展问题查摆和集中整治后,更让我们感受到了学习教育的真实成效,对开展此次贯彻中央八项规定精神学习教育的重大意义有了更加深刻、更加全面的理解和认识。

热门阅读
如何通过“书记领办项目”,破解发展难题?

“书记领办项目”作为一种创新的工作机制,能够充分发挥党组织书记的引领作用,集中资源和力量,聚焦关键问题,为破解发展难题提供了一条行之有效的途径。本文将深入探讨如何通过“书记领办项目”来破解发展难题。

市委办公室工作感悟

从2009年在办公室借用开始计算,迄今我到办公室已经16年了。站在这个承载了16个春秋的讲台上,看着你们年轻的脸庞,仿佛看到16年前初到办公室时青涩的自己。回望来时的路,我总结了三点感悟与大家共勉。希望那些年,我挨过的批、犯过的错、翻过的船、碰过的钉子,不要在你们身上重蹈覆辙。

如何管好“一肩挑”干部?

在基层治理体系中,“一肩挑”干部集党组织负责人与行政负责人等多种角色于一身,在推动基层发展、落实政策、服务群众等方面发挥着至关重要的作用。然而,权力集中也带来了更大的廉政风险和管理挑战。如何有效地管好“一肩挑”干部,确保其正确行使权力,推动基层各项事业健康发展,成为当前基层治理中亟待解决的重要问题。

新时代青年党员教育“五个怎么办”?我们这样破题!

新时代赋予青年党员新的使命与担当,他们是党的事业的未来和希望。然而,在时代发展的浪潮中,青年党员教育面临着诸多新的挑战和问题。提出“五个怎么办”并积极破题,对于提升新时代青年党员教育质量、培养合格的社会主义建设者和接班人具有重要意义。